Համաշխարհային բուժքույրական արդյունաբերությունը մինչև 2030 թվականը կունենա 9 միլիոն բուժքույր: Trinity Health-ն արձագանքում է այս կարևոր մարտահրավերին` կիրառելով իր տեսակի մեջ առաջին բուժքույրական խնամքի մոդելը ութ նահանգների 38 հիվանդանոցային բուժքույրական բաժանմունքներում` այս մարտահրավերները լուծելու համար:և բարելավել բուժքույրական ծառայությունները, բարձրացնել աշխատանքից բավարարվածությունը և ստեղծել կարիերայի հնարավորություններ բուժքույրերի համար իրենց կարիերայի ցանկացած փուլում:
Խնամքի մատուցման մոդելը կոչվում է վիրտուալ միացված խնամք:Դա իսկական թիմային մոտեցում է, որը հիմնված է հիվանդի վրա, որն օգտագործում է տեխնոլոգիա՝ աջակցելու առաջին գծի խնամքի անձնակազմին և բարելավելու հիվանդների փոխազդեցությունը:
Առաքման այս մոդելի միջոցով խնամք ստացող հիվանդները կարող են ակնկալել, որ իրենց բուժեն անմիջական բուժքույրերը, տեղում բուժքույրերը կամ LPN-ները, ինչպես նաև հիվանդի սենյակ գրեթե հեռավոր մուտք ունեցող բուժքույրերը:
Թիմը տրամադրում է համապարփակ խնամք՝ որպես համակցված և սերտորեն միացված միավոր:Հիմնվելով տեղական կամպուսի, այլ ոչ թե հեռակա զանգերի կենտրոնի վրա, վիրտուալ բուժքույրը կարող է հեռակա կարգով մուտք գործել ամբողջական բժշկական գրառումներ և նույնիսկ կատարել մանրամասն հետազոտություն՝ օգտագործելով առաջադեմ տեսախցիկի տեխնոլոգիան:Փորձառու վիրտուալ բուժքույրեր ունենալը արժեքավոր առաջնորդություն և աջակցություն է տրամադրում անմիջական խնամքի բուժքույրերին, հատկապես նոր շրջանավարտներին:
«Բուժքույրական ռեսուրսները անբավարար են, և վիճակը գնալով ավելի է վատանալու։Մենք պետք է արագ գործենք.Աշխատուժի պակասը խաթարել է հիվանդանոցային խնամքի ավանդական մոդելը, որն այլևս օպտիմալ չէ որոշ պարամետրերում», - ասում է Գեյի գլխավոր բուժքույրական տնօրեն դոկտոր Լանդստրոմը, ՌՆ:«Խնամքի մեր նորարարական մոդելն օգնում է բուժքույրերին անել այն, ինչ նրանք ամենաշատն են սիրում և հիվանդներին տրամադրել բացառիկ, մասնագիտական խնամք իրենց հնարավորությունների սահմաններում»:
Այս մոդելը շուկայի հիմնական տարբերակիչն է բուժքույրական աշխատուժի ճգնաժամը լուծելու համար:Բացի այդ, այն ծառայում է խնամակալներին իրենց կարիերայի բոլոր փուլերում, ապահովում է կայուն և կանխատեսելի աշխատանքային միջավայր և օգնում է ստեղծել խնամողների հզոր աշխատուժ՝ ապագա առողջապահական կարիքները բավարարելու համար:
«Մենք գիտակցում ենք նոր լուծումների կարևոր անհրաժեշտությունը և համարձակ քայլ ենք անում՝ հեղափոխելու առողջապահական խնամքի տրամադրման եղանակը», - ասաց Մյուրիել Բինը, DNP, RN-BC, FAAN, ավագ փոխնախագահ և առողջության տեղեկատվության գլխավոր պատասխանատու:«Այս մոդելը ոչ միայն լուծում է այն հրատապ խնդիրները, որոնք մենք բախվում ենք որպես բժիշկներ ստեղծագործական և հնարամտության միջոցով, այլ նաև բարելավում է խնամքի մատուցումը, բարձրացնում աշխատանքից բավարարվածությունը և ճանապարհ է հարթում ապագա բուժքույրերի համար:Այն իսկապես առաջինն է իր տեսակի մեջ:Մեր յուրահատուկ ռազմավարությունը՝ խնամքի իսկական թիմային մոդելով, կօգնի մեզ բացել խնամքի գերազանցության նոր դարաշրջան»:
Հրապարակման ժամանակը` նոյ-17-2023